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Le graduatorie di III fascia del personale ATA saranno pronte solo ad anno scolastico inoltrato.
Il MIUR ha definito le procedure di riconferma , una volta verificato l'esaurimento delle graduatorie d'istituto di I e II fascia nelle scuole con posti ancora vacanti, per il personale con contratto fino al 31.8 e al 30/06/08.
Per tutti gli altri casi (mancate riconferme per assenza di posti vacanti, mancata copertura di posti vacanti per assenza di candidati/e con i requisiti del contratto fino al 31.8 o 30/06, ulteriori disponibilità delle scuole per assenze del personale già in servizio) il MIUR ha demandato agli Uffici Scolastici Regionali, sentite le Organizzazioni Sindacali, il compito di definire le procedure da seguire in attesa delle nuove graduatorie.
L'Ufficio Scolastico Regionale del FVG ha definito il 12 settembre scorso le procedure che le scuole dovranno seguire per l'assunzione di Collaboratori Scolastici su posti ancora disponibili.
E' necessario presentare entro il 19 SETTEMBRE nelle scuole l'allegato MODULO, predisposto dall'USR, di messa a disposizione.
Le scuole ove presentare la messa a disposizione, in attesa dell'avente diritto, sono quelle indicate nell'eventuale domanda di inclusione in III fascia.
Una modalità, quest'ultima, non condivisa dalla FLC CGIL. Per "disponibilità" già in possesso delle scuole, ulteriore lavoro per le segreterie (che dovranno protocollare nuovamente richieste già agli atti) e, in un momento in cui le difficoltà economiche delle famiglie sono sotto gli occhi di tutti, altre spese di spedizione per i/le lavoratori/lavoratrici.
Non brilla certo per semplicità e sensibilità chi ha proposto e condiviso questa procedura.
Tutti i contratti che sono stati o verranno stipulati sono validi fino all'arrivo “dell'avente diritto”. Formula non contemplata in alcun Contratto di Lavoro, scuola compresa, ma disinvoltamente utilizzata negli anni dall'Amministrazione.
Allegati
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